这是一个辩论性问题，取决于组织的价值观和目标。以下是一些观点：
1. 严格考勤：有人主张严格考勤是为了确保员工按时到岗、履行工作职责，提高工作效率和企业整体生产力。通过严格的考勤制度，可以建立起一种积极的工作文化，促使员工更加专注和投入。此外，严格考勤也可以帮助管理层监控员工出勤情况，对工作绩效进行评估。
2. 人性化考勤：其他人则主张采用人性化的考勤方式。他们认为，将重心放在员工的工作成果和贡献上，而非严格监督出勤时间更加重要。人性化的考勤制度可以提升员工的工作满意度和忠诚度，增加员工对组织的归属感，并有助于提高员工工作的灵活性和创新能力。
在实际操作中，可以采取一种折中的方式，既考虑到组织的需要，又关注员工的福利和需求。例如可以实施弹性工作制度，允许员工在一定范围内自主安排工作时间，同时设立适当的目标和指标，以确保工作的完成情况。亦或者可以提供一定的弹性考勤制度，允许员工因个人原因调整上下班时间，同时保持对出勤情况进行适度的监控。这样既照顾了员工的需求，又可以管理好员工的出勤情况。
目前，基地有新能源场站300余个，新能源统调装机占比达73%，全国领先。，2019年年末，周小云因右边脸上长了一个肿瘤，肿瘤导致鼻梁中断，经家人劝说和帮助，他得以进入医院接受肿瘤切除手术，一块植入面部的金属，撑住他半边已“坍塌”的脸。
本文转自：无锡日报 外科手术“家门口”就能做 日间手术受欢迎 在不少人看来，患者需要动手术的话，往往更愿意前往大医院，很少会来社区医院，其实，很多发病率高但手术难度相对较小的疾病，在社区医院一样能得到妥善解决。， 自制玫瑰花酱是一道美味的调味品，不仅可以作为调味品，还可以作为甜品的配料，如蛋糕、冰淇淋等。
炎炎夏日，一位穿着秋衣秋裤、裹得严严实实的患者走进了韩颖萍的诊室。，它不仅含有丰富的维生素、矿物质和抗氧化剂，还有助于增强免疫力和改善消化系统功能。
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